为加强社会信用体系建设，按照上级相关政策要求，区劳动保障监察大队高度重视，在我区各劳动用工单位中广泛宣传社会信用体系建设工作的重要性和必要性，为确保人社信用体系建设落实落细，我队建立重大劳动保障违法行为公示制度、联合奖赏制度、投诉举报处理制度和“黑名单”制度，大力推行“双随机、一公开”工作机制，在“河南省互联网+监管”平台录入行政执法主体清单12项，在“河南政务服务网”上录入公布行政执法权责清单49项，完善了“一单、两库”：执法检查清单2项，执法人员名录库8人，执法检查对象名录库369家，实现违法线索互联、监管标准互通、处理结果互认。

日常工作中，我队联合城乡建设部门，对辖区建筑企业“一金三制”落实情况进行协同监管，实施联合惩戒，形成“一处违法、处处受限”的惩治格局，提高监管能力和水平方面的基础性作用，更好激发市场主体活力，推动全区高质量发展。